Все шпаргалки / Трудовое право / 

Понятие дополнительных и удлиненных оплачиваемых отпусков

Дополнительные ежегодные отпуска предоставляются: за неблагоприятные, тяжелые условия труда; работникам районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей; работникам, занятым в отдельных отраслях народного хозяйства, за непрерывный стаж на одном предприятии, в организации; работникам с ненормированным рабочим днем; в других случаях, предусмотренных законодательством и коллективными договорами или иными локальными нормативными актами, а также трудовым договором.Удлиненным называется отпуск длительностью более 28 календарных дней. На них имеют право следующие категории работников: моложе 18 лет – 31 календарный день в удобное для них время (ст. 267 ТК); учителя, преподаватели средних и высших образовательных учреждений, научные сотрудники НИИ и некоторых детских учреждений – до 48 рабочих дней; государственные служащие – не менее 30 календарных дней; прокуроры и судьи – не менее 30 календарных дней, а в местностях с тяжелыми климатическими условиями – 45 календарных дней. Депутаты Государственной Думы – 48 рабочих дней.Ежегодные дополнительные отпуска по своей продолжительности различаются по видам и предоставляются: работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда; за особый характер работы; за специальный стаж работы; работникам Крайнего Севера и приравненных к ним местностей; за непрерывный стаж; за ненормированный рабочий день; за многосменный режим работы работникам предприятий угольной, сланцевой, горнорудной промышленности и на строительно-монтажных работах в шахтном строительстве, на эксплуатации технологического, железнодорожного и автомобильного транспорта в разрезах и карьерах, в горноспасательных частях, металлургической и электроэнергетической промышленности – до 4 календарных дней, в других отраслях за сменную работу – за вечернюю смену в течение двух лет – 1 рабочий день, но всего не более 3 рабочих дней, а за ночную смену в течение года – 1 рабочий день, но не более 4 рабочих дней с сохранением средней заработной платы;– лицам, пострадавшим в результате аварии на Чернобыльской АЭС.